استراتيجيات التطوير الإدارى وتنفيذه بورشة عمل العربية للتنمية الإدارية بماليزيا مايو المقبل

اللواء الأخبارية : خالد متولـى

تنظم الدار العربية للتنمية الإدارية بالتعاون مع الإتحاد الدولى لمؤسسات التنمية البشرية ورشة عمل استراتجيات التطوير الإداري و المؤسسي و متطلبات تنفيذة, وذلك بمدينة كوالالمبور – ماليزيا, فى الفترة من 17 الى 21 مايو المقبل.

وأوضح المستشار أيمن الجندى أن ورشة العمل تهدف إلى تبادل ونقل الخبرات العمليه فى أساليب ومنهجية التطوير الاداى، ووضع استراتيجيات التطوير الإداري, مشيرا أنه بعد الإنتهاء من ورشة العمل يستطيع المشارك قياس المناخ التنظيمي وتشخيص محاور التطوير اللازمة، ووضع الاستراتيجية, وتطبيق مناهج واساليب التطوير الادارى.

فيما أشارت أوضحت ريهان سالم مسئول التدريب بالدار ان ورشة العمل تتضمن عددا من المحاور العلمية التى تعمل على تحقيق الأهداف مثل: متطلبات نجاح التطوير الادارى, محاور ومؤشرات قياس الأداء المؤسسي, اعداد وصياغة ونشر الاستراتيجية الكليه للمؤسسة, وخطط انتقاء واعداد وتقويم القيادات الادارية, وكذلك منظومة الموارد البشرية والنظم المرتبطة بها, والمناخ التنظيمى وادوات تطويره, بالإضافة إلى محور عن نظم واجراءات تقديم الخدمات, وخطوات التحول الى المنظمات الالكترونيه, وأخيرا مناهج التطوير “الجودة الشاملة – التقييم المقارن” مشيرة أن ورشة العمل تستهدف فى مجملها مديرى الإدارات ورؤساء الأقسام, الأخصائيين العاملين فى مجالات التطوير الإدارى والتخطيط والتنظيم والموارد البشريه والتدريب ورؤساء الدوائر ذات الصله, بالإضافة إلى جميع المرشحين لشغل تلك الوظائف فى القطاع الحكومي والخاص والمشترك.